Wir sind: Die Krankenkasse für Ihre Gesundheit
Die SKD BKK mit Hauptsitz in Schweinfurt ist bereits seit 1897 auf dem Markt der gesetzlichen Krankenversicherung tätig. Wir sind geöffnet für die Bundesländer Bayern, Baden-Württemberg, Bremen, Berlin, Hamburg, Hessen, Niedersachsen, Nordrhein-Westfalen, Saarland, Sachsen, Schleswig-Holstein. Die Wurzeln liegen in den Trägerunternehmen Brose Fahrzeugteile GmbH & Co. Kommanditgesellschaft, Düker GmbH und der SKF GmbH.

Als Ihr Gesundheitspartner setzen wir uns für eine langfristige und ehrliche Zusammenarbeit mit Ihnen ein. Wir bieten hochwertige Leistungen, reagieren schnell auf Ihre Anliegen und entwickeln unsere Gesundheitsangebote permanent nach Ihren Wünschen weiter.

Wir stehen für ein offenes und faires Miteinander. Ein Partner, der für Sie da ist, wenn Sie ihn brauchen.
Aufgaben

• Du berätst und unterstützt unsere Versicherten aktiv bei der Klärung von Behandlungsfehlern (§ 66 SGB V) und bist ihre erste juristische Ansprechperson.
• Du wirkst bei der Aufdeckung und Bekämpfung von Fehlverhalten im Gesundheitswesen mit (§ 197a SGB V) und leistest damit einen wichtigen Beitrag zur Integrität des Systems.
• Im Team arbeitest du an der Umsetzung und Weiterentwicklung unserer Compliance-Richtlinien, insbesondere im Bereich der Korruptionsprävention.
• Du agierst als juristischer Sparringspartner für unsere internen Fachbereiche und unterstützt sie bei vielfältigen sozial- und zivilrechtlichen Fragestellungen.

Profil

• Du hast dein Studium erfolgreich abgeschlossen, idealerweise als Diplom-Jurist (m/w/d), mit einem LL.B. im Sozialrecht oder einer vergleichbaren Qualifikation.
• Im Sozialrecht kennst du dich fundiert aus und bringst zudem gute Kenntnisse im Zivilrecht mit.
• Du bist kommunikationsstark und kannst komplexe juristische Sachverhalte für verschiedene Ansprechpartner verständlich aufbereiten.
• Eine selbstständige, flexible und engagierte Arbeitsweise zeichnet dich aus.
• Deine Deutschkenntnisse sind auf verhandlungssicherem Niveau (C1) in Wort und Schrift.

Wir bieten

• Flexible Arbeitszeitmodelle: Gestalte deine Arbeitswoche individuell zwischen 19 und 38 Stunden, passend zu deinem Leben.
• Attraktives Gehaltspaket: Deine Leistung wird fair vergütet und durch Urlaubs- sowie Weihnachtsgeld ergänzt.
• Finanzielle Vorsorge: Wir unterstützen dich mit einer betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen (VWL).
• Moderne Zusatzleistungen: Profitiere von exklusiven Mitarbeiterrabatten über unser Vorteilsportal und der Möglichkeit zum Bike-Leasing.
• Sinnstiftende Tätigkeit: Arbeite in einem engagierten Team an rechtlich anspruchsvollen und gesellschaftlich relevanten Themen.

WEFS1_DE